个人原因教师辞职报告系列。
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个人原因教师辞职报告【篇1】
尊敬的领导：
您好！
因为我自己个人的一些原因我想我之后应该是不会继续的在我们学校工作了，对于这件事情我自己也感觉到非常的遗憾，我虽然会离开我们学校，但是我是一定会继续的为了我们国家教育事业的发展而奋斗的。我也希望您能够同意我的辞职请求，在做出这个决定之前我也是经过了仔细的思考的，也是有我自己的一些原因，我想您应该是能够理解的。
在我工作的这段时间一直都是很尽职尽责的，我觉得自己是一个很合格的老师的，教学中的任何一个环节我都是非常认真的去完成的，从备课到上课，再到检查作业，我都是很认真的做好的。我也能够做到关心同学，廉洁从教。我知道自己现在的教学水平还算不上很好的，但是我们班的同学成绩也还算是不错的。我也一直都有在努力的提高自己的教学能力，让自己能够更好的教给同学们知识。我是很清楚自己的不足的，所以也一直都有在努力。
这所学校是我从大学毕业之后第一所任教的学校，在这里我收获了很多，虽然在工作的过程中也遇到了很多的困难和挫折，但自己也是成长了不少的，学到了很多的教学经验和方法。我很感谢学校当初给了我这个任教的机会，让我能够在学校里学到很多的东西，我心里非常的感恩。同时也很感谢领导这段时间对我照顾，以及其它的老师对我教学方面的帮助，在这里我觉得非常的温暖，在这样的环境下工作我既能够成长同时也可以实现自己当老师的理想。我相信在这样的环境下工作的老师是一定能够教育好学生的。
这一次想要辞职是我个人的原因，因为一些私人的事情让我不得不选择离开我们学校，去其它的地方继续我的教学工作，我心里是觉得非常的遗憾的，我很喜欢我们学校的环境，也跟其它的老师有了感情，但我想这也是没有办法的事情，有聚就有散。虽然自己也很舍不得离开，但这也是没有选择的事情了。希望自己之后工作的学校也能够跟我们学校一样的好，也希望自己之后能够有所发展。最后祝愿我们学校的发展能够越来越好，也祝愿所有的老师的教学能力都能够有更大的进步，教育出更好的学生。很感谢各位老师对我的照顾，有缘自会再相见。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
个人原因教师辞职报告【篇2】
尊敬的领导：
您好！
首先感激您长期以来对我工作的关心、支持与肯定。我自20xx年x月进入xx中学，至今已经在这个大家庭中工作学习了x个年头，这x年以来，我倍受“团结、务实、开拓、奉献”精神的鼓舞，对工作尽职尽责，关心爱护学生，一向受到学生好评。在为华侨中学服务的过程中，我自身也在各个方面得到了良好的发展，并深深地感受到做一名人民教师的崇高。应对xx中今日的辉煌，我也为当年选择了xx中而自豪，为自我是xx中的一员而骄傲。
可是今日我又不得不选择离开xx中学，因为经历了三年与家人分离的日子，我太渴望与家人团聚。
我的父母、妻子、孩子均在外地，因为我平时工作忙，只能周末才能匆匆与家人见上一面，周六出发周日回到，见面常常不足x个小时。加之有时有异常的工作安排，几周也不曾与家人相见。如此分居，我愧对妻子，无法尽到作为丈夫应尽的义务；愧对父母，百行孝为先，如此分离，我尽不到作为儿子应尽的孝道；愧对孩子，如此聚少离多，我没有尽到作为一个父亲应尽的职责，反而让年幼的女儿过早地感受着离别的伤感和痛苦。
x年的分离，x年的思量，我虽然对xx有万般地不舍，可是最终还是决定离开xx，与我的父母妻子孩子团聚，让我的孩子每一天起床就能够看到她最爱的爸爸。与我的妻子一齐担负赡养老人抚育孩子的重担，与我的家人一齐开创我们的明天。
所以，我决定从20xx年x月x日起，辞去xx中学的教师职务，期望领导批准。
最终，我衷心地感激xx的各位领导，祝愿xx中学越办越好，永往直前，开创更加璀璨夺目的明天！
辞职人：xxx
20xx年x月x日
个人原因教师辞职报告【篇3】
尊敬的校长：
您好!
首先我要向您说声对不起，我辜负了您对我的期望，请原谅我如此冒昧地写下这封辞职信 。
刚大学毕业，我由一名学生 成了一位光荣的人民教师，对教师这职业我是既熟悉又陌生。来xx小学已经有一年了，当初刚来学校时我什么也不懂，胆子也很小。正是在您的帮助下，我才适应了环境，了解了学校的基本情况，使得自己的工作走上了正轨。感谢一年来您的各方面的帮助，感谢您对我的悉心栽培和备至关怀。
下面我要阐述一下我辞职的原因和理由。：
第一：虽然我很尽力的从事教学工作，但教学还是不如人意，取得的成绩微乎其微，辜负了学校领导对我的期望，我也是很无奈，有时真怀疑自己的能力了。想来，可能验证了一句话：本科大学毕业的不如一般大学毕业的，一般大学毕业的不如师专毕业的，师专毕业的不如高中毕业的。因此，我觉得我不适合在四中工作，再这样下去的话，肯定会影响学校的升学率。在现在如此看中升学率的 环境下，请学校考虑批准我的辞职信。
第二：就是学校的管理。开始的时候觉得还能跟上学校改革的步伐，但越到后面，越觉得难以适应。比如学校规 定没有课也要坐班，我也赞同的，也坐班的。但我的课经常是早上4、5节，而学校只能10：00到10：30去吃早点，那样只能来不及，但不吃的话我身体又 吃不消，更怕影响教学质量。因此经常9：30去吃，从而违反了学校的规定，要算我脱岗。我想，我是不适应学校的管理了，因此选择离开。
第三：就是工资，每个月打到卡上的1024元，让我很难想象什么时候能在弥勒买得起按揭的住房，倍感压力重大。四中是强调不为薪水而工作的，而我，还做不到这点。因为我家里还有父母，以后还会成家，会有孩子，都需要薪水。
希望领导批准，敬请早些安排。
此致
敬礼
个人原因教师辞职报告【篇4】
尊敬的领导：
您好！
我最近的工作情况我想您肯定也是看在眼里的，完全没有了刚开始工作的那种工作热情了，经常有的没的犯一些低级的错误，也是给早教中心带来了麻烦，虽然都不是什么大问题，但是终究是犯错误了啊，我也不知道为什么，随着工作时间的推移，我是越发觉得我不适合做早教老师，所以我在经过一段时间的深思熟虑之后，我也是想告诉您我要辞职了，我不想再留在这了，就算再继续工作下去也是徒劳，没有目标的工作，那就完全就是在混日子，我自己也是特别的讨厌这种工作状态，我个人就是这么想的，还望您能理解。
不知不觉我都来到早教中心工作了将近半年了，其实我是不怎么喜欢跟小孩子相处的，特别是早教中心的孩子们还都是特别的小，我现在的感受就像是自己已经做妈妈了，在带孩子了一样，而且还是带一群孩子，我今年才二十二岁，我就每天被孩子的问题困扰着，明明我已经非常尽职尽责的去教孩子们了，但是孩子们的父母还是会对我有各种的不满，就有一种自己的努力不能被别人看到的那种挫败感，这种滋味就非常的不好受。我当初也是阴差阳错的选择了这份工作，我还想着是不是年纪越小的孩子越好带，但是经过这段时间的工作，我才发现我彻底的错了，我现在整体要干嘛，给尿裤子的孩子换裤子，他们吃饭的时候，给他们喂饭，这跟我对这份工作的预想是完全不一样的，差距有点太大了，特别是跟家长的沟通工作，我是怎么样都找不到跟家长最舒服的沟通方式，说真的这份工作，我最不喜欢的就是跟家长进行沟通了，有时候一些家长眼里只有孩子，完全不在乎我们老师的感受，其实我在任职三个月的时候，我就已经想提出辞职申请了，但是我想了想，既然我选择了这份工作，我想看看自己是否可以坚持下来，看自己是不是经过努力是可以胜任这份工作，但是很抱歉，现在我的工作情况就是答案，我是不能做好这份工作，以至于我现在都不想努力了，真的很抱歉，您还是安排其他老师来接手我负责的这群孩子吧，我就不继续留在这里给您添麻烦了。
这半年在工作方面我可以说是什么都没收获的，工作经验？我以后不可能在进行早教的工作了，所以说这六个月算是白搭了，唯一对我有用的就是让我明白了一个道理，找工作之前要详细的了解一下，看自己是否合适，不要浪费自己的时间。就这样吧，再见。
此致
敬礼！
辞职人：xx
20xx年x月x日
个人原因教师辞职报告【篇5】
尊敬的领导：
您好！
本人因个人职业发展方向发生转变，所以自愿决定辞去xx教师这一职务，敬请组织批准。
xx年xx教师，其中xx年班主任，送过xx届学生，得过xx、xx、xx等大大小小十几次荣誉，受过政府和教委联合嘉奖，只是那些都是过去了，自从xx年成为xx，自己的心就远离了教育，进入到xx领域，自认为那是更大的领域，那里是更需要自己的领域，也是更能发挥自己的领域。
但自己非常感谢这x年的教学经历，让自己从一个学生真正的成长为一个社会人，在保障基本生存的情况下，让自己成长为一名xx工作者；同时这xx年，在教育教学的同时，走进了千百名学生学生的内心，了解到家庭对一个生命的影响，在分享众多生命故事的同时，获得内心的成长。这份宝贵的经历，是自己成长的基石，xx真的没齿难忘。
在这里要感谢的人很多，历届校长都以不同的方式帮助过我，xx组的同事，我们相处xx载，已情同家人手足，还有很多同事好朋友，给过我很多的帮助，在这里，一并衷心感谢。
一个阶段的结束，意味着一个阶段的开始。全新的阶段开始了，以爱和感恩的模式重新上路。
此致
敬礼！
申请人：xx
20xx年xx月xx日
个人原因教师辞职报告【篇6】
尊敬的公司领导：
我很遗憾自己在这个时候向公司提出辞职。
天下没有不散的宴席，在此，我不想过多的煽情，我为我曾经是xx的一员而自豪，也希望领导们尊重我的选择，为我祝福吧。
以上所述，因个人原因，现正式向公司提出辞呈，希望领导给予批准，谢谢。
另：本人于7月1日口头提出辞职，7月11日正式递交辞职申请。
为不影响公司正常运转，希望领导早日安排工作交接人员，我将尽我所能处理好工作交接事宜。
辞职人：xx日期：
20xx年10月2日
个人原因教师辞职报告【篇7】
WwW.547118.COm
编号：7
外聘教师协议书
甲方（用人单位）单位名称西南大学育才学院经济性质民办非企业单位法定代表人或其委托的代理人地址重庆合川邮政编码
甲方（盖章）
年月日
乙方（被聘用者）姓名性别学历、职称家庭住址身份证号码乙方（盖章）年月日
经【西南大学育才学院】（以下简称甲方）与（以下简称乙方）平
等协商，一致同意订立本聘用协议（以下简称协议），共同遵守。
一、协议期限
协议期限年，自年月日起，至年月日止。
二、工作岗位
（一）甲方聘用乙方担任院（部）课程教学工作；每周任课学时。
（二）乙方服从甲方的工作安排，并认真履行教学职责。
三、酬金
甲方对乙方的酬金按课时计发。甲方以货币形式按人民币元/课时支付乙方
讲课费，按月发放。
四、工作条件
（一）甲方为乙方提供相应的工作条件。
（二）甲方为乙方提供临时住宿等生活设施。
五、劳动纪律和工作要求
（一）乙方应为人师表，教书育人，认真履行教学职责，自觉遵守宪法、法律和
职业道德。
（二）乙方应自觉贯彻国家教育方针，执行教学计划，接受教学管理和监督，认
真完成教学工作任务，努力提高教学质量。
（三）乙方应自觉遵守职业道德和甲方有关的规章制度；按时到校上课，不无故缺课、不私自调课。
（四）甲方有权根据法律、法规和甲方制定的教师教学工作规范要求等规章制度
对乙方进行管理。
六、协议的变更、解除和终止
（一）甲方有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除协议：
1、拖欠乙方酬金；
2、故意损害乙方与本协议有关的合法权益。
（二）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除协议：
1、不完成教学任务或造成重大教学事故，给教学工作造成损失的；
2、教学水平低，教学质量差，经甲方考核不合格的；
3、严重违反职业道德、职业纪律或甲方规章制度的。
七、乙方按甲方要求参加甲方召开的开学工作会、期末工作总结会及必要的教研活动。
八、其它约定
签订本协议时，乙方需向甲方提供学历证书、学位证书、教师资格证书、职称证书、身份证等相关证件的复印件。
九、甲方以下规章制度作为本协议的附件：
1、甲方依法制定或修订的规章制度、办法；
2、岗位职责；
十、甲乙双方因履行协议发生争议，双方协商处理。
十一、本协议自双方签字盖章之日起生效，一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。
甲方单位（签章）：乙方签字：
法定代表人
或其委托代理人签字：身份证号码：
年月日年月日
